Le magazine de GBG

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Le trio de compétences à valoriser pour booster votre candidature ?
  • 26 Oct
  • 2021

Le trio de compétences à valoriser pour booster votre candidature ?

Quelles sont les différences entre les soft skills, les hard skills et les mad skills. Nous pouvons tous être d'accord là-dessus, les compétences sont une section très importante à mettre sur un curriculum vitae,

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Réceptionniste
  • 7 Oct
  • 2021

Réceptionniste

Poste clé dans l’hôtellerie, le ou la réceptionniste représente l’image, les valeurs de l’hôtel. Ce(tte) professionnel(le) doit donc faire bonne impression dès le début ! Avec les nouvelles technologies, ses missions évoluent. Découvrez tout ce qu’il faut savoir sur le métier de réceptionniste.

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Comment trouver son premier CDI ? Les 10 conseils à suivre !
  • 9 Sept
  • 2021

Comment trouver son premier CDI ? Les 10 conseils à suivre !

Obtenir un CDI ouvre de réelles perspectives, aussi bien sur le plan professionnel que personnel. Toutefois, beaucoup de jeunes éprouvent de réelles difficultés à obtenir leur premier CDI. Comment trouver son premier CDI ? Voici quelques pistes à explorer !

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Chef de projet e-recrutement
  • 2 Sept
  • 2021

Chef de projet e-recrutement

Le chef de projet e-recrutement conçoit et met en place des stratégies de recrutement sur Internet.

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Chargé de communication web
  • 24 Août
  • 2021

Chargé de communication web

Le ou la chargé(e) de communication digitale, ou chargé(e) de communication Web, organise toute la communication numérique de la structure pour laquelle il ou elle travaille.

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CALCUL ET VERSEMENT DES COTISATIONS
  • 10 Août
  • 2021

CALCUL ET VERSEMENT DES COTISATIONS

Le calcul et le versement des cotisations se caractérisent par deux principes:

  • les employeurs doivent calculer eux-mêmes leurs charges sociales, 
  • les employeurs doivent verser spontanément leurs cotisations.
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La scorecard : définition, enjeux, performance …
  • 10 Juil
  • 2021

La scorecard : définition, enjeux, performance …

La scorecard est un élément clé dans le process de recrutement, car elle permet d’évaluer les candidats avec efficacité sans perdre de vue les besoins et les objectifs de l’entreprise.

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Intelligence collective : consulter, écouter (vraiment) puis décider...
  • 10 Juil
  • 2021

Intelligence collective : consulter, écouter (vraiment) puis décider...

L'intelligence collective repose sur une réflexion commune et invite toutes les parties prenantes à s’exprimer sur un sujet complexe.

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